新兵政治教育的方法-新兵政治教育内容
简述信息一览：
如何加强部队思想教育
1、五）用好信息网络。运用全军政治工作网和部队局域网，开展网上学习交流、思想互动、文化***、嘉宾访谈和格言征集等活动，增强先进思想影响的覆盖面和时效性。（六）新闻舆论引导。
2、制定以人为本的政策 教育工作不仅是为提高军人素质，也是为了增强内部安全和提高幸福感。因此需要确定适当灵活的政策，以满足个人和组织的需求。
3、为适应我军建设实行“两个根本性转变”的要求，思想政治教育应着眼于为提高部队战斗力服务，努力把部队战斗力的提高作为抓教育的出发点、落脚点。
4、一是要建立激励机制。在通过正面灌输，正面开导，以正面的榜样和典型引导人、激励人的同时，还要注意运用反面典型进行警视教育，用反面教材警示人、告诫人，促使人们对不良现象进行反思，引以为戒。二是要建立信息反馈机制。
5、要大力弘扬敬业精神，对广大政工干部加强事业心和责任心教育，帮助大家认清思想政治工作的地位和作用，增强做好本职工作的光荣感和责任感。要大力营造学习氛围，只有善于学习，事业才能开阔，思维才能敏捷。
浅谈如何做好新兵思想工作不断提高部队战斗力
1、实现部队建设新发展，树立边防部队新形象，打造一流的边防队伍具有重大而深远的意义。 在部队建设中，思想政治教育处于生命线地位，是提高部队战斗力的一项根本性、基础性工作。
2、本人结合自身实际，浅谈对新兵下队思想政治工作的几点建议： 客观、准确的把握下队新兵的思想特点 （一）容易产生失落、孤独情续。
3、实践表明，做好经常性思想工作，对于稳定队伍，促进部队全面建设和发展，提高部队战斗力具有不可替代的作用。同时对加强部队全面建设，提高部队战斗力有着重要的意义。
新兵不听话怎么教育?
办法主要有两个：一是公事公办，二是恩威并施、适当激励。现在入伍的新兵，一多半在入伍之前都是家里的“小皇帝”，有个性（其实就是自由散漫、组织纪律性差）。
新兵的不听话，要教育方法得当，比如：1，教育新兵要言传身教、以身作则，才是最好的、最笨的、最有说服力的办法。2，要将心比心，因为老兵也从新兵过来的。3，要对新兵进行军队道理讲解，要有耐心。
带兵干部要多关心新兵的生活，多给他们一些精神上的鼓励，不断调动他们的积极性，鼓励其克服困难，积极适应部队紧张而有规律的生活。
部队里严格的手段就是老兵狠训新兵，新兵不服憋了一肚子气成为了老兵，就可以狠心狠训下一批兵，再让新兵憋火。
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